گزارش کاراموزی شرکت تولیدی سیم و کابل

24,900 تومان می‌توانید توسط تمام کارت‌های بانکی عضو شتاب خرید خود را انجام داده و بلافاصله بعد از خرید فایل را دریافت نمایید. خرید و دانلود فایل سوال از فروشنده راهنمای دریافت
  • اطلاعات و مشخصات فایل
گزارش کاراموزی شرکت تولیدی سیم و کابل
  • کد فایل: 8020
  • قیمت: 24,900 تومان
  • فرمت فایل دانلودی: .zip
  • حجم فایل: 365 کیلوبایت
  • تعداد مشاهده: 1709 بازدید
  • فرمت فایل اصلی: doc
  • تعداد صفحات: 68 صفحه
  • اطلاعات فروشنده

شرح فایل

گزارش کاراموزي شرکت توليدي سيم و کابل در 68 صفحه ورد قابل ويرايش


فهرست مطالب



· مقدمه ...........................................................................................................4
· فصل اول : نيروگاه

1-1 مقدمه : نحوه برق رساني به واحدها ..................................................13

1-2 قسمتهاي مختلف نيروگاه ....................................................................14

1-2-1 اتاق باطري .......................................................................................15

1-2-2 تابلوهاي برق ....................................................................................16

1-2-2-1 تابلو ورودي ژنراتور ...................................................................17

1-2-2-2 تابلو کنترل ديزل ............................................................................25

· دستور العمل وصل برق ژنراتور به مجتمع ...............................................27
· کنترل پارامترهاي حياتي ژنراتور در حين کار .......................................27

1-2-2-3 فيدر اتصال ...................................................................................28

1-2-2-4 فيدر کوپلاژ ...................................................................................28

1-2-2-5 تابلو مصارف داخلي KVA 630. ........................................................29

1-2-2-6 تابلو مصارف داخلي KVA 200...............................................30

1-2-2-7 تابلو CCV ....................................................................................31

1-2-2-8 تابلو ورودي برق منطقه اي .......................................................33

1-2-2-9 فيدرهاي مصرف کننده ................................................................34

1-2-2-10 سلول اندازه گيري سنکرون .....................................................35

دستور العمل پارالل کردن ديزل ژنراتورها ............................................36

1-2-2-11 بانک خازني ...............................................................................37

1-2-3 سالن ديزل ژنراتور ............................................................................48

1-2-3-1 نکاتي در مورد ديزل ژنراتور ......................................................50

دستور العمل روشن کردن ديزل .............................................................51

1-2-4 سالن ديگ بخار ................................................................................51

1-2-4-1 مراحل توليد بخار ........................................................................52

1-2-5 اتاق ترانس ........................................................................................56



· فصل دوم : تابلوسازي

2-1 مقدمه : هدف از سا ختن تابلو .............................................................57

2-2 ترتيب قرار گرفتن تجهيزات در يک تابلو ............................................57

2-2-1 فيوز .....................................................................................................58

2-2-2 ترانس ................................................................................................58

2-2-2-1 سيستم تغذيه ..................................................................................58

سيستم تغذيه خطي ....................................................................................58
سيستم تغذيه سوئيچينگ ............................................................................59
مزاياي سيستم تغذيه سوئيچينگ .............................................................59

2-2-3 PLC ...................................................................................................60

2-2-3-1 اجزاي مختلف PLC .....................................................................61

2-2-3-2 ساختار خارجي PLC ...................................................................62

2-2-4 کنتاکتور و رله ها ...............................................................................64

2-2-5 DC درايو ...........................................................................................65

2-2-5-1 اجزاي مختلف DC درايو تکفاز .................................................65

2-2-5- 2مدار قدرت DC درايو تکفاز ......................................................67

2-2-6 چوک .................................................................................................67

















· مقدمه :

- شروع پروژه نيمه دوم سال 1371

- مساحت زمين - / 000/540 متر مربع

- بناهاي احداث شده تا پايان سال 74 - /000/50 متر مربع

- بناهاي برنامه ريزي شده تا تكميل - /000/150 متر مربع



تاسيسات زيربنايي :

- توان توليد برق - /9 مگا وات

- گاز مصرفي - /000/5 متر مكعب در ساعت

- توليد آب - /20 ليتر در ثانيه

- توليد بخار - /60 تن در ساعت

توليد هواي فشرده - /200/1 ليتر در ثانيه



سرمايه گذاري ها :

- جمع سرمايه گذاري ها - /100 ميليارد ريال

- سرمايه گذاريها تا تكميل پروژه هاي فعلي - /200 ميليارد ريال





نيروي انساني :

- تعداد شاغلين كل - /435 نفر

- شاغلين داراي تحصيلات دانشگاهي ( مهندسين ) - /33 نفر

- شاغلين داراي تحصيلات دانشگاهي ( غير فني ) - /22 نفر

توليد كل :

- قيمت توليدات در حال حاضر - /60 ميليون دلار

پروژه هاي برنامه ريزي شده براي سالهاي 1377، 1376



- توليد كابل فشار قوي شركت سيم و كابل ابهر

- توليد OPGW شركت سيم و كابل ابهر

- توليد اكسيد سرب و نوارهاي سرب شركت اكسيدان

- توليد كامپاوندهاي مهندسي و تقويت شده شركت توليدي گرانول قزوين

- توليد پارافين كلره شركت توليدي گرانول قزوين

- توليد مفتول فولادي توانمند (High Tensile) ( شركت در حال تاسيس )

- توليد مفتول آلومينيومي ( شركت در حال تاسيس )

مجتمع صنعتي نورين در سال 1371 در زميني به وسعت 540.000 متر مربع بنا نهاده شد، موقعيت جغرافيايي مجتمع كه از يك طرف به آزاد راه قزوين – زنجان واز سوي ديگر به جاده ترانزيتي تهران- تركيه متصل است و نيز امكان استفاده از شبكه راه آهن سراسري، زمينه ساز توسعه صنعتي هر چه بيشتر اين مجتمع گرديده است .

سياست گروه بر مبناي تمركز كليه فعاليت ها در مجتمع صنعتي نورين بوده است. در اين راستا امكانات زير بنايي به شرح زير در مجتمع داير گرديده تا بتواند در خدمت واحد هاي مجتمع قرار گيرد.

- نيروگاه 9 مگاواتي و شبكه توزيح فشار متوسط 20 كيلو ولت.

- تاسيسات تصفيه آب، فاضلاب، منابع ذخيره وشبكه هاي توزيح آب نرم صنعتي، آب آتش نشاني و آب بهداشتي.

- تاسيسات تامين و توزيع گاز طبيعي به ظرفيت 5000 متر مكعب در ساعت و فشار 60 پوند.

علاوه بر امكانات فوق طراحي تسهيلات اقامتي، ورزشي و آموزشي مناسب براي توسعه هاي آينده مجتمع انجام شده است وعمليات ساختماني آن قريبا " آغاز خواهد گرديد.

شركت هاي سيم كابل ابهر، ماشين سازي مجتمع صنعتي نورين، توليدات ساختماني ابهر و صنايع غذايي ابهر در حال حاضر در مجتمع فعالند و شركت توليدي گرانول قزوين نيز در آينده نزديكي از محل فعلي خود در شهر صنعتي البرز به محل مجتمع منتقل خواهد گرديد.

ظرفيت هاي استفاده نشده مجتمع صنعتي نورين فضاي لازم براي توسعه هاي آتي مجتمع را دارا مي باشد از آن جمله توليد نمك هاي پايه سرب ( شركت اكسيدان ) و توليد مفتول آلومينيومي را مي توان نام برد، كه در برنامه توليدي تا پايان دهه فعلي قرار دارند .

شركت توليدي گرانول قزوين يكي از واحد هاي مجتمع صنعتي نورين

مي باشد كه توانسته است در طول ساليان گذشته با استفاده از امكانات

آميزه سازي (Compounding) و تحقيقاتي خود نسبت به توليد طيف وسيعي از كامپاند هاي پلاستيك اقدام نمايد.

همكاري نزديك محققين اين شركت با صنايع مختلف در طول ساليان گذشته منجربه توليد و تكميل انواع آميزه هاي مواد پلاستيك مورد مصرف در صنايع كابل سازي، اتومبيل سازي، توليد تجهيزات پزشكي، توليد لوازم خانگي و . . . گرديده است.

فهرست زير تنها نمايانگر بخشي از فراورده هاي اين شركت مي باشد:

1- مواد پلي اتيلن كراس لينک شده (XLPE ) جهت عايق كابل هاي فشار متوسط و لوله هاي آب گرم .

2- مواد پلي اتيلن دير سوز جهت عايق و روكش كابل هاي دير سوز

( Flame Retardant)

3- مواد پليمري نيمه هادي كراس لينك شده جهت صنايع كابلسازي و الكترونيك ( Semi Conductive XLPE Compound)

4- انواع روكش و عايق كابلهاي مخابراتي

5- انواع مواد لاستيكي و ترموالاستيكي ( TPR ) جهت مصرف در صنايع اتومبيل، صنايع كابل و ...

6- مواد پلاستيكي تقويت شده و يا پر شده با پايه هاي پلي پروپيلن، پلي اتيلن و ... جهت توليدمبلمان پلاستيكي، قطعات صنعتي و ...

7- انواع آميزه هاي پلاستيكي با خواص مورد نياز صنايع تجهيزات پزشكي

8- انواع مواد رنگ كننده ( Master Batches ) بر پايه پي وي سي ، پلي اتيلن، پلي پروپيلن و ...

9- انواع مواد افزودني جهت تكميل خواص پلاستيك هاي توليد داخلي مانند افزودنيهاي مقاوم كننده در مقابل اشعه ماوراء بنفش (U.V.Master Batches ) و ...

متخصصين شركت توليدي گرانول قزوين آماده اند تا در توليد انواع آميزه هاي جديد مواد پلاستيك ، با صاحبان محترم صنايع همكاري نمايند.

شركت سيم و كابل ابهر با بهره گيري از پيشرفته ترين تكنولوژي هاي كابل سازي در جهان تاسيس و كارخانجات توليدي آن به دست تواناي كارشناسان ايراني در محل مجتمع صنعتي نورين احداث گرديد.

هماهنگي برجسته ترين كارشناسان ملي اين صنعت، با مدرن ترين ماشين آلات كابل سازي جهان، به منزله امكانات نرم افزاري و سخت افزاري و نيز به خدمت گرفتن خطوط قابل انعطاف توليدي، اين شركت را قادر مي سازد تا علاوه بر ساخت انواع پر مصرف سيم و كابل، نسبت به توليد اقلام تخصصي مورد استفاده در معادن، هواپيمايي، صنايع ذوب فلز و ... اقدام نمايد.

توليدات شرکت سيم و کابل ابهر علاوه بر مطابقت با استاندارد ملي ISIRI 607 از استانداردهاي معتبر جهاني چون . . . & IEC ,VDE , BS نيز تبعيت مي نمايد .

فهرست توليدات شركت سيم وكابل ابهر شامل طيف وسيعي از كابل هاي نيرو و كنترل است كه اساسي ترين آنها به شرح زير طبقه بندي مي شوند :

- انواع سيم و كابل هاي افشان و زميني فشار ضعيف

- انواع كابل هاي فشار ضعيف با عايقXLPE جهت شبكه هاي توزيع

- انواع كابل هاي قابل انعطاف با عايق و روكش EPDM/EPR و آميزه هاي لاستيك وپلاستيك

- انواع كابل هاي فركانس بالا و كابل هاي حفاظت شده با عايق پلي اتيلن فوم دار

- انواع كابل هاي نسوز و ديرسوز ، مقاوم در دماهاي مختلف تا C1000 شامل كابل هاي عايق شده با ميكا ، تفلون ، لاستيك سيليكن و EPR

- انواع كابل هاي فشار متوسط و فشار قوي با عايق XLPE

- انواع كابل هاي كنترل و كنترل حفاظت شده تا 61 رشته

عدم اجراي روش هاي مدرن فرآوري كشمش و ناديده گرفتن مسائل بهداشتي آن كه ريشه در سنت هاي قديمي دارد ، باعث تضعيف موقعيت بين المللي اين فرآورده در بازارهاي جهاني گرديده است.

تجربيات گذشته گروه مجتمع صنعتي نورين در صادرات كشمش ومشكلات حاكم بر بازاريابي جهاني آن، علت بنيادي سرمايه گذاري جهت ايجاد يك واحد مدرن خشك كردن انگور بوده است كه با فرآيند نوين خود ، قادر به عرضه كشمش با كيفيت مطلوب بين المللي و اعمال كنترل دقيق بر روند كيفي توليد آن، خواهد بود.

پس از مطالعات گسترده و عميق در شيوه هاي نويني كه توليد كنندگان موفق جهان در دهه هاي گذشته، به كار مي گرفته اند و با توجه به تشابه شرايط اقليمي ، روش استراليايي ( Force Drying ) بعنوان راه حلي مناسب انتخاب گرديد.




مقايسه و تجزيه و تحليل

در اين فصل مي خواهيم به مقايسه يافته هاي علمي دوره كارداني و عملي در شركت سيم و كابل بپردازيم و آنها را با هم تطابق دهيم در قسمت اول اين مقايسه به برنامه ريزي به برنامه ريزي مي پردازيم . برنامه ريزي در شركت سيم و كابل يكي از اركان اصلي توليد مي باشد . مسئولان اين شركت معتقدند بدون برنامه ريزي دقيقي نمي توان به اهداف اين شركت دست يافت و به همين جهت واحد برنامه ريزي در اين شركت اهميت زيادري دارد . در شركت سيم و كابل به نيروي انساني نيز همانند برنامه ريزي اهميت زيادي قائل مي شوند و برنامه ريزي و طرح ريزي نيروي انساني طبق قوانين صورت مي گيرد . و در گزينش نيروي كار دقت زيادي صورت مي گيرد . شخصي كه متقاضي كار در شركت سيم و كابل است بايد مراحلي را طي كند كه ذيلاً به آنها اشاره مي شود . پس از تسليم معرفي نامه از اراده كار اقدام به پر كردن فرم استخدام مي نمايد و بايد از آزمايشات پزشكي نيز عبور كند و مورد مصاحبه قرار مي گيرد و بعد از بنا به صلاحديد رئيس شركت در قسمت مربوطه كه مدير عامل آن را تعيين مي كند مشغول به كار مي شود .

بدليل اهميت دادن به نيروي كار اين شركت امتيازاتي را براي كاركنان خود قادل است شركت سيم و كابل داراي سالن هاي غذا خوري براي پرسنل مي باشد .

و از لحاظ خدمات بهداشت كار و پزشكي نيز فعاليت خوبي دارد و در مدت تعيين شده از پرسنل آزمايشات صورت مي گيرد تا از سلامت آنها اطمينان حاصل شود . وسايل بهداشتي مثل دستكش ، لباس كار و كلاه ايمني و كفش ايمني نيز براي پرسنل در نظر گرفته شده است . و در سالن هاي توليد نيز جعبه كمك هاي اوليه نيز تعبيه گرديده است و ماسك نيز استفاده مي گردد . كپسول هاي آتش نشاني نيز در هر سالن به طور جداگانه نصب گرديده است . درراين شركت براي پرسنل صندوقي در نظر گرفته شده است كه در صورت نياز كاركنان به آنها وام تعلق مي گيرد . حقوق و دستمزد كاركنان هم طبق قانون كار در سال 85 عمل مي شود و مرخصثيها نيز مطابق قانون است . نحوه محاسبه حقوق و مزايا در فصل گذشته توضيح داده شده است . و همچنين پول بن كارگري نيز پذيرفته مي شود . كاركنان در بدو ورود به شركت يك ماه بطور آزمايشي مشغول كار مي شوند و بعد از پايان يك ماه بنا به رضايت كارفرما قرار داد به صورت دو ماهه يا سه ماهه انعقاد مي گردد .

خرید و دانلود فایل
  • قیمت: 24,900 تومان
  • فرمت فایل دانلودی: .zip
  • حجم فایل: 365 کیلوبایت

راهنمای خرید و دانلود فایل

  • پرداخت با کلیه کارتهای بانکی عضو شتاب امکانپذیر است.
  • پس از پرداخت آنلاین، بلافاصله لینک دانلود فعال می شود و می توانید فایل را دانلود کنید. در صورتیکه ایمیل خود را وارد کرده باشید همزمان یک نسخه از فایل به ایمیل شما ارسال میگردد.
  • در صورت بروز مشکل در دانلود، تا زمانی که صفحه دانلود را نبندید، امکان دانلود مجدد فایل، با کلیک بر روی کلید دانلود، برای چندین بار وجود دارد.
  • در صورتیکه پرداخت انجام شود ولی به هر دلیلی (قطعی اینترنت و ...) امکان دانلود فایل میسر نگردید، با ارائه نام فایل، کد فایل، شماره تراکنش پرداخت و اطلاعات خود، از طریق تماس با ما، اطلاع دهید تا در اسرع وقت فایل خریداری شده برای شما ارسال گردد.
  • در صورت وجود هر گونه مشکل در فایل دانلود شده، حداکثر تا 24 ساعت، از طریق تماس با ما اطلاع دهید تا شکایت شما مورد بررسی قرار گیرد.
  • برای دانلود فایل روی دکمه "خرید و دانلود فایل" کلیک کنید.

نام
ایمیل
تلفن تماس
سوال یا نظر